आप ग्रामीण विकास मंत्रालय में एक वरिष्ठ सिविल सेवक हैं। मंत्रालय ग्रामीण क्षेत्रों के लिए विभिन्न कल्याणकारी योजनाओं जैसे रोज़गार गारंटी, आवास और स्वच्छता कार्यक्रमों को लागू करने के लिए ज़िम्मेदार है। ग्रामीण नागरिकों के जीवन में सकारात्मक परिवर्तन लाने के लिए आपके व्यक्तिगत मूल्यों और विश्वासों को मंत्रालय के उद्देश्य से जोड़ा गया है।
आपका एक करीबी दोस्त, तरुण, जो एक सफल व्यवसायी है, आपके पास एक संयुक्त उद्यम शुरू करने का प्रस्ताव लेकर आता है। तरुण एक ग्रामीण स्वच्छता परियोजना के लिए बोली लगाना चाहता है जिसकी निविदा वर्तमान में मंत्रालय द्वारा दी जा रही है। इस परियोजना में ग्रामीण क्षेत्रों में शौचालयों का निर्माण शामिल है और यह ग्रामीण भारत में स्वच्छता सुविधाओं में सुधार के लिए सरकार के बड़े मिशन का हिस्सा है।
इस स्थिति में आप क्या करेंगे?
10 Feb, 2023 सामान्य अध्ययन पेपर 4 केस स्टडीज़
हल करने का दृष्टिकोण
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परिचय
इस मामले में ग्रामीण विकास मंत्रालय में एक वरिष्ठ सिविल सेवक के समक्ष उत्पन्न नैतिक दुविधा शामिल है। दुविधा में एक करीबी दोस्त, तरुण का एक प्रस्ताव शामिल है, जो मंत्रालय द्वारा प्रस्तुत की जा रही एक ग्रामीण स्वच्छता परियोजना के लिये बोली लगाना चाहता है। वरिष्ठ सिविल सेवक को ग्रामीण नागरिकों के जीवन में सकारात्मक बदलाव लाने के लिये मंत्रालय के उद्देश्य के अनुरूप अपने मूल्यों और विश्वासों के आधार पर निर्णय लेना है।
मुख्य भाग
शामिल हितधारक:
शामिल नैतिक मुद्दे:
शामिल नैतिक दुविधाएँ:
उपलब्ध विकल्प:
तरुण के प्रस्ताव को अस्वीकार करें: वरिष्ठ सिविल सेवक किसी भी संभावित हितों के टकराव से बचने के लिये तरुण के संयुक्त उद्यम के प्रस्ताव को अस्वीकार कर सकता है, क्योंकि ऐसा लग सकता है कि वरिष्ठ सिविल सेवक अपने कार्यालय का उपयोग अपने मित्र को लाभ पहुँचाने के लिये कर रहा है।
गुण:
दोष:
तरुण से निजी संबंध खराब हो सकते हैं।
अच्छे अवसर का नुकसान हो सकता है, जो ग्रामीण क्षेत्र में प्रभाव पैदा कर सकता था।
तरुण के प्रस्ताव को स्वीकार करें: वरिष्ठ सिविल सेवक तरुण के प्रस्ताव को मंज़ूरी दे सकता है यदि वह मानता है कि तरुण ग्रामीण नागरिकों को सर्वोत्तम सेवाएँ प्रदान करेगा।
गुण:
दोष:
बोली प्रक्रिया से खुद को अलग करना: वरिष्ठ सिविल सेवक किसी भी तरह की अनौचित्य से बचने के लिये खुद को बोली प्रक्रिया से अलग कर सकता है।
गुण:
दोष:
वरिष्ठ अधिकारियों से परामर्श करें: वरिष्ठ सिविल सेवक प्रस्ताव के साथ आगे बढ़ने के तरीके के बारे में मार्गदर्शन प्राप्त करने के लिये अपने वरिष्ठ अधिकारियों से परामर्श कर सकते हैं।
इससे यह सुनिश्चित करने में मदद मिल सकती है कि वह मंत्रालय की आचार संहिता का पालन कर रहा है और हितों के संभावित टकराव से बच रहा है।
गुण:
दोष:
कार्रवाई की क्रियाविधि :
निष्कर्ष
वरिष्ठ सिविल सेवक को एक ऐसा निर्णय लेना चाहिये जो उनके मूल्यों और विश्वासों के अनुरूप हो, यह सुनिश्चित करते हुए कि निर्णय पारदर्शी और निष्पक्ष तरीके से लिया जाता है। इस स्थिति में, कार्रवाई का सबसे अच्छा तरीका वरिष्ठ सदस्यों से मामले पर परामर्श करना और परिदृश्य की व्याख्या करना होगा, ताकि हितों के संभावित टकराव से बचा जा सके और निष्पक्षता सुनिश्चित की जा सके। इस तरह, वरिष्ठ सिविल सेवक यह सुनिश्चित कर सकता है कि परियोजना सर्वश्रेष्ठ बोली लगाने वाले को दी जाए, ग्रामीण नागरिकों को सर्वोत्तम सेवाएँ प्रदान की जाए तथा उनके जीवन में सकारात्मक बदलाव लाया जाए।